Odoo Server 11.0 - en to ar translation catalogue (236 entries)

note: module: hr
en: %s (copy)
ar: %s (نسخة)

note: module: hr
en: <i>Work in a fun atmosphere</i>
ar: <i>العمل في جو ممتع</i>

note: module: hr
en: <i>You are passionate</i>
ar: <i>أنت شغوف</i>

note: module: hr
en: <i>You autonomously and quickly learn</i>
ar: أنت تتعلم تلقائيا و بسرعة

note: module: hr
en: <i>You easily manage them</i>
ar: أنت تديرهم بسهولة

note: module: hr
en: <span class="o_unfollow">Unfollow</span>
                                        <span class="o_following">Following</span>
ar: <span class="o_unfollow">إلغاء المتابعة</span>
                                        <span class="o_following">متابع</span>

note: module: hr
en: <span>Reporting</span>
ar: <span>التقارير</span>

note: module: hr
en: <span>To Approve</span>
ar: <span>للموافقة</span>

note: module: hr
en: <span>To Do</span>
ar: <span> للعمل به </span>

note: module: hr
en: A full time job, with an attractive salary package in a small team of smart people. You will start contract with a full technical and functional training. If you are passionate, motivate and flexible apply for this job, you will certainly join the best company ever.
ar: وظيفة بدوام كامل بمرتب مغري مع فريق صغير ذكي. ستبدأ عقدك بتدريب تقني وعملي كامل. إن كنت تتمتع بالشغف والعزيمة والمرونة، فتقدم لهذه الوظيفة، وتأكد أنك ستنضم لأفضل مؤسسة على الإطلاق.

note: module: hr
en: A good job in a young and dynamic team
ar: وظيفة جيدة في فريق شاب وديناميكي

note: module: hr
en: Active
ar: نشط

note: module: hr
en: Analyse needs, write specification documents and quotation
ar: أحتياجات التحليل ، كتابة وثائق المواصفات والاقتباس

note: module: hr
en: Archived
ar: مؤرشف

note: module: hr
en: Bank Account Number
ar: رقم الحساب المصرفي

note: module: hr
en: Because of our constant growth, we're now looking for people to reinforce our team of enthusiastic chief technical officer. So if working on an open source project in a friendly and cooperative atmosphere sounds like fun to you, read on...
ar: تسعى مؤسستنا للنمو المستمر، ولهذا نبحث حاليًا عن موظف جديد لينضم لفريق عملنا بوظيفة كبير المسئولين الفنيين. لذا، إن كان العمل على مشروع مفتوح المصدر في بيئة عمل ودودة ومتعاونة يناسبك، أكمل القراءة...

note: module: hr
en: Because of our constant growth, we're now looking for people to reinforce our team of enthusiastic developers. So if working on an open source project in a friendly and cooperative atmosphere sounds like fun to you, read on...
ar: تسعى مؤسستنا للنمو المستمر، ولهذا نبحث حاليًا عن موظفين جدد لينضموا لفريق عملنا من المطورين. لذا، إن كان العمل على مشروع مفتوح المصدر في بيئة عمل ودودة ومتعاونة يناسبك، أكمل القراءة...

note: module: hr
en: Because of our constant growth, we're now looking for people to reinforce our team of enthusiastic trainees. So if working on an open source project in a friendly and cooperative atmosphere sounds like fun to you, read on...
ar: تسعى مؤسستنا للنمو المستمر، ولهذا نبحث حاليًا عن موظفين جديد لينضموا لفريق عملنا كمتدربين. لذا، إن كان العمل على مشروع مفتوح المصدر في بيئة عمل ودودة ومتعاونة يناسبك، أكمل القراءة...

note: module: hr
en: Birth
ar: الميلاد

note: module: hr
en: Chief Executive Officer
ar: الرئيس التنفيذي

note: module: hr
en: Chief Technical Officer
ar: المسؤول الفني

note: module: hr
en: Child Departments
ar: الأقسام الفرعية

note: module: hr
en: Citizenship & Other Information
ar: الجنسية و معلومات أخرى

note: module: hr
en: Click to add a new employee.
ar: انقر هنا لإضافة موظف جديد.

note: module: hr
en: Click to create a department.
ar: أنقر هنا لإضافة قسم جديد.

note: module: hr
en: Click to define a new job position.
ar: أنقر هنا لإضافة منصب جديد.

note: module: hr
en: Close to the perfection ...
ar: قريب من المثالي ...

note: module: hr
en: Coach
ar: مدرب

note: module: hr
en: Color Index
ar: لون الرقم التسلسلى

note: module: hr
en: Companies
ar: الشركات

note: module: hr
en: Company
ar: الشركة

note: module: hr
en: Company Working Hours
ar: ساعات العمل

note: module: hr
en: Complete Name
ar: الاسم الكامل

note: module: hr
en: Configuration
ar: الإعدادات

note: module: hr
en: Consultant
ar: مستشار

note: module: hr
en: Contact
ar: جهة الاتصال

note: module: hr
en: Contact Information
ar: معلومات التواصل

note: module: hr
en: Contributions to open source projects
ar: مساهمات لفتح مشاريع مفتوحة المصدر

note: module: hr
en: Created by
ar: أنشئ بواسطة

note: module: hr
en: Created on
ar: أنشئ في

note: module: hr
en: Current Number of Employees
ar: عدد الموظفين الحالي

note: module: hr
en: Date of Birth
ar: تاريخ الميلاد

note: module: hr
en: Define a clear communication strategy
ar: عرف استراتيجية اتصال واضحة

note: module: hr
en: Deliver generic Odoo functional training sessions
ar: تقديم دورات تدريبية وظيفية عامة في أودو

note: module: hr
en: Department
ar: القسم

note: module: hr
en: Department Name
ar: اسم القسم

note: module: hr
en: Departments
ar: الأقسام

note: module: hr
en: Display Name
ar: الاسم المعروض

note: module: hr
en: Divorced
ar: مطلّق

note: module: hr
en: Email Aliases
ar: ألقاب البريد

note: module: hr
en: Employee
ar: الموظف

note: module: hr
en: Employee Category
ar: تصنيف الموظف

note: module: hr
en: Employee Tag
ar: وسم الموظف

note: module: hr
en: Employee Tags
ar: الكلمات الدليلية للموظف

note: module: hr
en: Employee bank salary account
ar: الحساب البنكي لراتب الموظف

note: module: hr
en: Employee's Name
ar: اسم الموظف

note: module: hr
en: Employees
ar: الموظفون

note: module: hr
en: Employees Structure
ar: هيكل الموظفين

note: module: hr
en: Employees Tags
ar: الكلمات الدليلية للموظف

note: module: hr
en: Enter here the private address of the employee, not the one linked to your company.
ar: أدخل هنا العنوان الخاص للموظف ، وليس الشخص المرتبط بشركتك.

note: module: hr
en: Error! You cannot create recursive departments.
ar: خطأ! لا يمكنك انشاء أقسام متداخلة.

note: module: hr
en: Error! You cannot create recursive hierarchy of Employee(s).
ar: خطأ! لا يمكنك إنشاء التسلسل الهرمي العودي من الموظف .

note: module: hr
en: Expected New Employees
ar: الموظفين الجدد المتوقعين

note: module: hr
en: Expected number of employees for this job position after new recruitment.
ar: عدد الموظفين المتوقعين لهذا المنصب بعد التوظيف

note: module: hr
en: Experienced Developer
ar: مطور خبير

note: module: hr
en: Female
ar: أنثى

note: module: hr
en: Follow
ar: متابعة

note: module: hr
en: Follow and check the development part
ar: متابعة والتحقق من جزء التطوير

note: module: hr
en: Followers
ar: المتابعون

note: module: hr
en: Gender
ar: الجنس

note: module: hr
en: Good knowledge of HTML and Javascript
ar: معرفة جيدة بالـHTML وJavascript

note: module: hr
en: Good knowledge of object oriented programming
ar: معرفة جيدة بالبرمجة الشيئية

note: module: hr
en: Good knowledge of the latest web technologies
ar: معرفة جيدة بأحدث تقنيات الويب

note: module: hr
en: Good knowledge of the programming language
ar: معرفة جيدة بلغة البرمجة

note: module: hr
en: Good knowledge of web design
ar: معرفة جيدة بتصميم المواقع

note: module: hr
en: Good language skills in another language
ar: مهارات لغوية جيدة في لغة ثانية

note: module: hr
en: Group By
ar: تجميع حسب

note: module: hr
en: HR Department
ar: قسم الموارد البشرية

note: module: hr
en: HR Settings
ar: إعدادات الموارد البشرية

note: module: hr
en: Help with the configuration of the software
ar: المساعدة في إعداد البرنامج

note: module: hr
en: Hire a team of great Human Resources people
ar: توظيف فريق عظيم من موظفي الموارد البشرية

note: module: hr
en: Hire a team of great executive people
ar: توظيف فريق عظيم من التنفيذيين

note: module: hr
en: Hire a team of great marketing people
ar: توظيف فريق عظيم من مسئولي التسويق

note: module: hr
en: Hired Employees
ar: الموظفون المعينون

note: module: hr
en: Human Resources
ar: الموارد البشرية

note: module: hr
en: Human Resources Manager
ar: مدير الموارد البشرية

note: module: hr
en: ID
ar: المعرف

note: module: hr
en: Identification No
ar: رقم الهوية

note: module: hr
en: If the active field is set to False, it will allow you to hide the resource record without removing it.
ar: إذا تم تعيين الحقل النشط إلى خطأ، سيسمح لك بإخفاء سجل المورد بدون إزالته.

note: module: hr
en: Improve our communication to customers
ar: حسّن تواصلنا مع العملاء

note: module: hr
en: In Position
ar: في المنصب

note: module: hr
en: In Recruitment
ar: في التوظيف

note: module: hr
en: Increase opportunities
ar: زيادة الفرص

note: module: hr
en: Increase the visibility of the product
ar: زيادة وضوح المنتج

note: module: hr
en: Job
ar: العمل

note: module: hr
en: Job Description
ar: وصف العمل

note: module: hr
en: Job Position
ar: المناصب الوظيفية

note: module: hr
en: Job Positions
ar: منصب الوظيفة

note: module: hr
en: Jobs
ar: الوظائف

note: module: hr
en: Last Modified on
ar: آخر تعديل في

note: module: hr
en: Last Updated by
ar: آخر تحديث بواسطة

note: module: hr
en: Last Updated on
ar: آخر تحديث في

note: module: hr
en: Launch Recruitment
ar: إطلاق التوظيف

note: module: hr
en: Launch new marketing campaigns and offers
ar: إطلاق حملات وعروض تسويقية جديدة

note: module: hr
en: Launch new products, Human Resources campaigns and offers
ar: إطلاق منتجات وحملات وعروض جديدة للموارد البشرية

note: module: hr
en: Launch new products, marketing campaigns and offers
ar: إطلاق منتجات وحملات وعروض تسويقية جديدة

note: module: hr
en: Legal Cohabitant
ar: معاش قانوني

note: module: hr
en: Male
ar: ذكر

note: module: hr
en: Manager
ar: المدير

note: module: hr
en: Marital Status
ar: الحالة الاجتماعية

note: module: hr
en: Marketing and Community Manager
ar: التسويق ومدير المجتمع

note: module: hr
en: Married
ar: متزوّج

note: module: hr
en: Master or engineer in computer science
ar: درجة الماجستير أو البكالوريوس في علم الحاسب

note: module: hr
en: Medium-sized photo
ar: صورة متوسطة الحجم

note: module: hr
en: Medium-sized photo of the employee. It is automatically resized as a 128x128px image, with aspect ratio preserved. Use this field in form views or some kanban views.
ar: صورة متوسطة الحجم للموظف. يتم تغيير حجم تلقائيا كصورة 128x128px، مع الحفاظ على نسبة الجانب. استخدام هذا الحقل في عروض النافذة أو بعض عروض كانبان.

note: module: hr
en: Members
ar: الأعضاء

note: module: hr
en: Messages
ar: الرسائل

note: module: hr
en: Must have ...
ar: يجب أن يملك...

note: module: hr
en: Name
ar: الاسم

note: module: hr
en: Nationality (Country)
ar: الجنسية (البلد)

note: module: hr
en: Nice to have
ar: من الجميل أن تكون

note: module: hr
en: Not Recruiting
ar: لا توظيف

note: module: hr
en: Note
ar: ملاحظة

note: module: hr
en: Notes
ar: ملاحظات

note: module: hr
en: Number of employees currently occupying this job position.
ar: عدد الموظفين الذين يحملون هذا المنصب

note: module: hr
en: Number of hired employees for this job position during recruitment phase.
ar: عدد الموظفين الذين تم تعيينهم لمنصب هذه الوظيفة  خلال مرحلة التوظيف.

note: module: hr
en: Number of new employees you expect to recruit.
ar: عدد الموظفين المتوقع توظيفهم.

note: module: hr
en: Odoo's department structure is used to manage all documents
                    related to employees by departments: expenses, timesheets,
                    leaves, recruitments, etc.
ar: هيكل اودوو للادارات يستخدم لادارة كل المستندات
    المتعلقى بالموظفين (الاقسام, المصورفات, جدول العمل, الاجازات, التوظيف, ...).

note: module: hr
en: Other
ar: غير ذلك

note: module: hr
en: Other Information ...
ar: معلومات أخرى ...

note: module: hr
en: Our staff at work
ar: فريق عملنا

note: module: hr
en: Parent Department
ar: قسم رئيسي

note: module: hr
en: Passion for the Internet and its culture
ar: شغف بالإنترنت وثقافته

note: module: hr
en: Passport No
ar: رقم جواز السفر

note: module: hr
en: Photo
ar: الصورة

note: module: hr
en: Pictures of smart and enthusiastic people
ar: صور أشخاص أذكياء ومتحمسين

note: module: hr
en: Position
ar: منصب

note: module: hr
en: Preferably 1 year of experience
ar: يُفضل أن يكون لديه سنة خبرة

note: module: hr
en: Private Address
ar: العنوان الخاص

note: module: hr
en: Private Information
ar: معلومات سرية

note: module: hr
en: Quantify and negotiate the resources required
ar: تحديد كمية الموارد المطلوبة والتفاوض بشأنها

note: module: hr
en: Quick and autonomous learner
ar: متعلم سريع ومستقل

note: module: hr
en: Recruitment
ar: التوظيف

note: module: hr
en: Recruitment in Progress
ar: قيد التوظيف

note: module: hr
en: Related User
ar: مستخدم مرتبط

note: module: hr
en: Related employees
ar: الموظفين الذين لهم علاقة

note: module: hr
en: Related user name for the resource to manage its access.
ar: اسم المستخدم ذو الصلة للمورد لإدارة وصوله.

note: module: hr
en: Reporting
ar: اعداد التقرير

note: module: hr
en: Requirements
ar: المتطلبات

note: module: hr
en: Responsibilities
ar: المسؤوليات

note: module: hr
en: SIN No
ar: رقم التوقيع

note: module: hr
en: SSN No
ar: رقم SSN

note: module: hr
en: Scale our events organization all around the world
ar: توسيع نطاق تنظيم فعالياتنا في جميع أنحاء العالم

note: module: hr
en: Set default calendar used to compute time allocation for leaves, timesheets, ...
ar: تعيين التقويم الافتراضي المستخدم لحساب تخصيص الوقت للأوراق والجداول الزمنية ...

note: module: hr
en: Set whether the recruitment process is open or closed for this job position.
ar: حدد ما إذا كانت عملية التوظيف مفتوحة أو مغلقة لهذا المنصب الوظيفي.

note: module: hr
en: Settings
ar: إعدادات

note: module: hr
en: Show Organizational Chart
ar: إظهار الهيكل التنظيمي

note: module: hr
en: Show organizational chart on employee form
ar: عرض الهيكل التنظيمي على ملف الموظف

note: module: hr
en: Show organizational chart on employee form.
ar: عرض الهيكل التنظيمي على ملف الموظف

note: module: hr
en: Single
ar: أعزب

note: module: hr
en: Skills
ar: مهارات

note: module: hr
en: Small-sized photo
ar: صور صغيرة الحجم

note: module: hr
en: Small-sized photo of the employee. It is automatically resized as a 64x64px image, with aspect ratio preserved. Use this field anywhere a small image is required.
ar: صورة صغيرة الحجم من الموظف. يتم تغيير حجم تلقائيا كصورة 64x64px، مع الحفاظ على نسبة الجانب. استخدام هذا الحقل في أي مكان مطلوب صورة صغيرة.

note: module: hr
en: Social Insurance Number
ar: رقم التأمين الاجتماعي

note: module: hr
en: Social Security Number
ar: رقم الضمان الإجتماعي

note: module: hr
en: Status
ar: الحالة

note: module: hr
en: Stop Recruitment
ar: وقف التوظيف

note: module: hr
en: Subordinate Hierarchy
ar: هيكل المرؤوسين

note: module: hr
en: Subordinates
ar: المرؤوسين

note: module: hr
en: Tag name already exists !
ar: هذا الوسم موجود بالفعل!

note: module: hr
en: Tags
ar: الوسوم

note: module: hr
en: Take part in the consulting services
ar: شارك في الخدمات الاستشارية

note: module: hr
en: Team spirit and good communication
ar: روح الفريق ومهارة التواصل الجيد

note: module: hr
en: The employee adress has a company linked
ar: عنوان الموظف مرتبط بالشركة

note: module: hr
en: The name of the job position must be unique per department in company!
ar: يجب أن يكون اسم المنصب الوظيفي فريداً غير مكرراً لكل إدارة في المؤسسة.

note: module: hr
en: This field holds the image used as photo for the employee, limited to 1024x1024px.
ar: هذه الخانة تستخدم لصورة الموظف، أكبر حجم 1024x1024px

note: module: hr
en: Total Forecasted Employees
ar: عدد الموظفين المتوقعين

note: module: hr
en: Trainee
ar: متدرب

note: module: hr
en: Transform our product into a suite of well positioned business Apps
ar: تحويل منتجنا إلى مجموعة من التطبيقات التجارية المنظمة

note: module: hr
en: Unread Messages
ar: الرسائل الجديدة

note: module: hr
en: Use here the home address of the employee.
                                                This private address is used in the expense report reimbursement document.
                                                It should be different from the work address.
ar: استخدم هنا عنوان المنزل للموظف.
    يتم استخدام هذا العنوان الخاص في مستند سداد تقرير النفقات.
    يجب أن يكون مختلفًا عن عنوان العمل.

note: module: hr
en: User
ar: المستخدم

note: module: hr
en: Users
ar: المستخدمون

note: module: hr
en: Vacancies :
ar: الشواغر :

note: module: hr
en: Visa Expire Date
ar: تاريخ انتهاء التأشيرة

note: module: hr
en: Visa No
ar: رقم التأشيرة

note: module: hr
en: We are looking for a motivated and results-driven Functional Consultant! You will take part in the consulting services we provide to our partners and customers, on the functional side. Your job start from the quotation to the customer to the delivery to the customer. You listen the customer and try to give him the best service. You report to the head of consulting service and will be coached by a senior consultant.
ar: نبحث عن مستشار وظيفي متحمس وهادف لتحقيق النتائج! سوف تشارك في خدماتنا الاستشارية التي نقدمها لشركائنا وعملائنا، من الناحية التوظيفية. يبدأ عملك بدءً من عرض السعر على العميل حتى يتم التسليم له. سوف تستمع للعميل وتحاول منحه الخدمة الأمثل. وستعمل تحت إشراف مدير الخدمات الاستشارية وتتدرب على يد أحد كبار مستشارينا.

note: module: hr
en: We are looking for a passionated Human Resources Manager to help us make products people love to use. We need someone who is ambitious, passionated, and ..... not afraid to start new things, a lot of new things and scale them.
ar: نبحث عن مدير للموارد البشرية متحمس لمساعدتنا علي صناعة منتجات يحب الناس استخدامها. نحن بحاجة لشخص شخص طموح وشغوف و..... لا يخشى بدء أشياء جديدة، الكثير من الأشياء الجديدة وتوسيع نطاقها.

note: module: hr
en: We are looking for a passionated executive manager to help us make products people love to use. We need someone who is ambitious, passionated, and ..... not afraid to start new things, a lot of new things and scale them.
ar: نبحث عن مدير تنفيذي متحمس لمساعدتنا علي صناعة منتجات يحب الناس استخدامها. نحن بحاجة لشخص شخص طموح وشغوف و..... لا يخشى بدء أشياء جديدة، الكثير من الأشياء الجديدة وتوسيع نطاقها.

note: module: hr
en: We are looking for a passionated marketer manager to help us make products people love to use. We need someone who is ambitious, passionated, and ..... not afraid to start new things, a lot of new things and scale them.
ar: نبحث عن مدير تسويقي متحمس لمساعدتنا علي صناعة منتجات يحب الناس استخدامها. نحن بحاجة لشخص شخص طموح وشغوف و..... لا يخشى بدء أشياء جديدة، الكثير من الأشياء الجديدة وتوسيع نطاقها.

note: module: hr
en: What we offer
ar: ما نعرضه

note: module: hr
en: What you will do ...
ar: ما ستفعله...

note: module: hr
en: Widower
ar: أرمل

note: module: hr
en: Will report to the Head of Professional Services
ar: ستعمل تحت إشراف رئيس الخدمات المهنية

note: module: hr
en: With just a quick glance on the Odoo employee screen, you
                    can easily find all the information you need for each person;
                    contact data, job position, availability, etc.
ar: مع نظرة سريعة على شاشة الموظف في اودوو ، أنت
    يمكنك بسهولة العثور على جميع المعلومات التي تحتاجها لكل شخص ؛
    بيانات الاتصال ، وموقع الوظيفة ، والتوافر ، وما إلى ذلك.

note: module: hr
en: With our product, which is a suite of 3000 business apps. It is fully open source, full featured and it’s online offer is 3 times cheaper than traditional competitors. We have 2.000.000 users, and we're growing fast.
ar: مع منتجنا المكون من 3000 تطبيق تجاري. منتجنا مفتوح المصدر بالكامل، ومتعدد الخواص، وعروضنا الإلكترونية أرخص بثلاث مرات من المنافسين التقليديين. لدينا 2 مليون مستخدم، وننمو بسرعة.

note: module: hr
en: Work Address
ar: عنوان العمل

note: module: hr
en: Work Email
ar: البريد الإلكتروني للعمل

note: module: hr
en: Work Information
ar: معلومات العمل

note: module: hr
en: Work Location
ar: مكان العمل

note: module: hr
en: Work Mobile
ar: محمول العمل

note: module: hr
en: Work Organization
ar: تنظيم العمل

note: module: hr
en: Work Permit
ar: تصريح عمل

note: module: hr
en: Work Permit No
ar: رقم تصريح العمل

note: module: hr
en: Work Phone
ar: هاتف العمل

note: module: hr
en: Write attractive content
ar: اكتب محتوى جذاب

note: module: hr
en: You are a quick and autonomous learner
ar: أنت متعلم سريع ومستقل

note: module: hr
en: You are an excellent communicator and negotiator
ar: تمتلك قدرات ممتازة في التواصل والتفاوض

note: module: hr
en: You are approachable, honest and fun team player
ar: أنت شخص ودود وأمين ومتعاون

note: module: hr
en: You are available immediately
ar: أنت متاح فورًا

note: module: hr
en: You are creative
ar: أنت مبدع

note: module: hr
en: You are ready to travel in US
ar: أنت مستعد للسفر إلى الولايات المتحدة

note: module: hr
en: You are ready to work in a dynamic company
ar: أنت مستعد للعمل في مؤسسة ديناميكية

note: module: hr
en: You have 2 or 3 years of experience
ar: تملك خبرة سنتين أو 3 سنوات

note: module: hr
en: You have a Master degree in Business Management
ar: تملك درجة الماجستير في إدارة الأعمال

note: module: hr
en: You have an affinity with the IT world
ar: لديك معرفة بعالم تكنولوجيا المعلومات

note: module: hr
en: You have an affinity with the product
ar: لديك معرفة بالمنتج

note: module: hr
en: You have good knowledge in accounting
ar: لديك معرفة جيدة بالمحاسبة

note: module: hr
en: You speak a third language
ar: تتحدث لغة ثالثة

note: module: hr
en: You speak fluently French and English
ar: تتحدث الفرنسية والإنجليزية بطلاقة

note: module: hr
en: You will be responsible for developing and improving applications. You will work autonomously as well as                     coordinate and supervise small distributed development teams for specific projects. You will become a technical                 expert of the product.
ar: ستكون مسئولًا عن تطوير وتحسين التطبيقات. ستعمل منفردًا كما                     ستقوم بالتنسيق بين فرق التطوير الصغيرة والإشراف عليهم لمشاريع معينة. وستصبح خبير                     تقني بالمنتج.

note: module: hr
en: You will be responsible for developing and improving applications. You will work autonomously as well as coordinate and supervise small distributed development teams for specific projects. You will become a technical expert of the product.
ar: ستكون مسئولًا عن تطوير وتحسين التطبيقات. ستعمل منفردًا كما ستقوم بالتنسيق بين فرق التطوير الصغيرة والإشراف عليهم لمشاريع معينة. وستصبح خبير تقني بالمنتج.

note: module: hr
en: You will be responsible for developing and improving product communication. You will work autonomously as well as coordinate and supervise small distributed development teams for specific projects. You will become a techinical expert of the product.
ar: ستكون مسئولًا عن تطوير وتحسين المواد الدعائية والتسويقية للمنتج. ستعمل منفردًا كما ستقوم بالتنسيق بين فرق التطوير الصغيرة والإشراف عليهم لمشاريع معينة. وستصبح خبير تقني بالمنتج.

note: module: hr
en: You will become a technical expert of the product.
ar: سوف تصبح خبير تقني في المنتج.

note: module: hr
en: You will initially be coached by senior developers
ar: ستحصل على تدريب مبدئي على يد كبار المطورين

note: module: hr
en: You will initially be coached by senior technical officer
ar: ستحصل على تدريب مبدئي على يد أحد كبار المسئولين الفنيين

note: module: hr
en: You will initially be coached by senior trainees
ar: ستحصل على تدريب مبدئي على يد كبار المتدربين

note: module: hr
en: You will report to the head of R&amp;D
ar: ستعمل تحت إشراف رئيس قسم البحث والتطوير

note: module: hr
en: You will work closely with all developers
ar: ستعمل عن قرب مع المطورين

note: module: hr
en: You will work closely with all technical officer
ar: ستعمل عن قرب مع الموظفين التقنيين

note: module: hr
en: You will work closely with all trainees
ar: سوف تعمل بشكل وثيق مع جميع المتدربين

note: module: hr
en: Your document has not been created
ar: لم يتم إنشاء المستند الخاص بك

note: module: hr
en: department
ar: قسم

note: module: hr
en: e.g. Part Time
ar: على سبيل المثال دوام جزئي

note: module: hr
en: e.g. Sales Manager
ar: مثلا مدير مبيعات

note: module: hr
en: res.config.settings
ar: الدقة.التكوين.إعدادات
